Parcours Diriger une équipe flexible et sur-mesure : leadership adaptable et performance durable | Karvane

Vous cherchez à structurer votre montée en compétences ? Le parcours Diriger une équipe flexible et sur-mesure : leadership adaptable et performance durable répond à ce besoin.

Cette formation exclusive s'adresse aux managers confrontés à des équipes aux effectifs variables ou à des projets temporaires. Elle propose des méthodes concrètes pour adapter en temps réel son style de leadership, organiser une équipe sur mesure et maintenir l'engagement malgré les changements fréquents. À travers des études de cas réels et des mises en situation, les participants apprennent à ajuster leur communication, leur délégation et leur gestion des performances selon les profils et les durées. L'objectif est d'optimiser la productivité et la cohésion tout en préservant le bien-être des collaborateurs.

Objectifs

Programme

[{"module": "S'adapter aux équipes 100% sur mesure : enjeux et stratégies", "content": "Analyse des contextes métier nécessitant des équipes variables. Présentation des risques liés à la flexibilité : perte de cohésion, baisse de productivité, turnover. Identification des leviers d'action pour un management agile : cadrage clair, objectifs adaptables, feedbacks réguliers.", "duration_hours": 1}, {"module": "Techniques de leadership adaptatif : ajuster son style selon les profils et les situations", "content": "Les 5 styles de leadership selon les profils (directif, persuasif, participatif, délégatif, coaching). Exercices pratiques pour identifier son style dominant et l'ajuster en fonction des collaborateurs et des projets. Études de cas : adaptation à une équipe réduite ou élargie rapidem

Modalités

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).