Parcours Construire une marque employeur différenciante : stratégie et mise en œuvre opérationnelle | Karvane

Le programme Construire une marque employeur différenciante : stratégie et mise en œuvre opérationnelle a été conçu pour des professionnels en poste.

Cette formation propose une méthode concrète pour élaborer une marque employeur authentique et attractive. Les participants apprendront à identifier les valeurs distinctives de leur entreprise, à structurer une narration cohérente et à déployer des actions opérationnelles pour la promouvoir. L'accent est mis sur la cohérence entre l'image projetée et l'expérience collaborateur réelle, afin de créer un cercle vertueux d'engagement et de fidélisation.

Objectifs

Programme

[{"module": "Fondements et diagnostic de la marque employeur", "content": "Analyse des enjeux actuels de l'attractivité et de la fidélisation. Identification des forces et faiblesses de l'image employeur actuelle. Méthodologie pour évaluer la cohérence entre valeurs annoncées et réalité vécue.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Définition des valeurs et identité employeur", "content": "Construction d'une identité employeur authentique. Exercices pratiques pour formaliser les valeurs et la proposition de valeur collaborateur. Études de cas inspirants adaptés à différents secteurs.", "duration_hours": 2}, {"module": "Construction du récit employeur", "content": "Techniques pour élaborer un storytelling engageant. Structuration d'un message clair et différenciant. Intégration de la dimensi

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).